Metabolismo: 

 Doenças nos seres vivos

Entender-os-Seres-vivos

Cada "Ser ou Grupo Vivo", não escolhe um local para morar por acaso, cada indíviduo tem caracteristica biológica diferente e própria, sendo assim existe um local ou território especifico para tipo de "ser vivo", do contrário ele ficará doente e não se reproduz.

 

Cada "Ser" tem sensores para saber se o local é ideal ou não, afinal a natureza tem sua inteligância biológica onde ambos se interage com suas bioquímicas.  "Semelhante atrai semelhante". A Arquitetura e Biologia da Construção com Geofísca consegue achar esses locais bons e ruins e adequa-los para o ser especifico, neste caso o "Ser Humano", planejar é qualidade no habitat, saúde e negócios, quer mais? Mantenha contato conosco antes de construir.

Entender-o-Ser-Humano

Priorizar e entender os componentes do "Sistema e o Metabolismo do Ser Humano" e viabilizar sua qualidade de vida em espaço aberto ou edificado. O ser humano contém  em média 70% de água e sais minerais faz da sua morfologia é bom condutor elétrico que "absorve e ressoa" com facilidade no espaço mudando e afetando seu metabolismo.

Porque isso acontece? Segue algumas fotos abaixo que ilustra a mudança forma molecular da água e sua energia , isso quem diz é Masaro Emoto. #serhumanosaudavel #serhumanodoente  

Causas: A “síndrome da escassez magnética”, causa o cansaço, anemias, dores no corpo,não assimila nutrientes, nervosismo, insônia, rigidez nos ombros e nuca, depressão, problemas circulatórios , enxaqueca, desânimo, e falta de vontade e outros sintomas que o homem rural praticamente não sente.

 Drº Masaru Emoto fotografa moléculas de água

Entender-as-Plantas

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Entender-os-Insetos

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Resultados-padrão-terra-seres-humanos

  • Quando estes fatores são trabalhados e entram em padrões de frequência humana aumenta seu bem estar e a saúde dos moradores, colaboradores, usuários e habitantes de um determinado espaço.

  •  Pessoas mais felizes e saudáveis, conviver melhor, trabalhar com mais eficiência, maior produtividade e crescente engajamento. O habitat passa a ser verdadeiramente um lar ou trabalho.

  • A empresa deixa de ser um local para troca de trabalho e por salário e passa a ser um local e uma oportunidade para o desenvolvimento da vida e o crescimento pessoal.

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